為進一步提升集團紀檢、審計、巡查人員的政治站位、知識儲備和業(yè)務能力，3月20日至22日，產(chǎn)控集團舉辦“紀審巡”三類人才庫實務研討培訓班。參加培訓人員包括各投資企業(yè)紀檢負責人，巡查人才庫、內(nèi)審人才庫人員等共計70余人。產(chǎn)控集團黨委委員、紀委書記、監(jiān)察專員張宏生主持開班儀式并作動員講話。

本次培訓班是加強紀審巡三支隊伍建設和提升履職能力的重要舉措，集團黨委高度重視、精心部署，同時將法務和黨建內(nèi)容融入培訓中。本次培訓是縱深推進全面從嚴治黨和反腐敗斗爭的需要；是強化國資國企監(jiān)管，加強內(nèi)控體系建設和全面風險管理的需要；是開展大監(jiān)督體系國企試點的需要。

要帶著責任學。和自身工作職責相結(jié)合，從執(zhí)政興國、黨的自我革命和促進國企健康發(fā)展的高度來看待這次培訓，才能學深悟透、學出成效。要帶著問題學。針對難點堵點痛點，通過培訓加深思考、找到答案、推動工作、提高成效。要遵守紀律學。監(jiān)督別人更要做到嚴格自律，借此寶貴的封閉培訓機會，靜下心來悟道理、潛下心來鉆業(yè)務，嚴格遵守中央八項規(guī)定和培訓紀律，真正學有所成，增添工作新動力。

此次培訓采取現(xiàn)場＋視頻的方式開展，授課內(nèi)容涵蓋內(nèi)控及風險管理、基金投資、國企巡查、法律及黨建等方面。參訓學員紛紛表示，本次培訓內(nèi)容豐富、主題鮮明，既有思想上的淬煉，又有業(yè)務上的提升。學員們將學以致用，切實把培訓成果轉(zhuǎn)化為工作成效，更好地發(fā)揮監(jiān)督保障執(zhí)行作用。

培訓期間召開了集團一季度紀檢工作例會。張宏生充分肯定了各基層紀檢組織一季度紀檢工作的開展情況，表示在近期工作中，各基層紀檢組織理論學習越抓越緊、作風建設各有特色、專項監(jiān)督突出重點、廉潔文化得到升華。會上，張宏生對2024年度紀檢監(jiān)察工作作出部署并提出要求。2024年紀檢監(jiān)察工作的總體思路是圍繞“一個目標”，緊扣“兩大職責”，一體推進“三不腐”，聚焦“四個狠抓”。一個目標即落實全面從嚴治黨監(jiān)督責任，構(gòu)建風清氣正的“廉潔產(chǎn)控”。兩大職責即準確把握產(chǎn)控集團紀委和市監(jiān)委派駐產(chǎn)控集團監(jiān)察專員辦公室的雙重身份，履行國企紀委監(jiān)督執(zhí)紀問責職責和監(jiān)察專員辦監(jiān)督調(diào)查處置職責。一體推進“三不腐”即牢固樹立“全周期管理”理念，推動不敢腐、不能腐、不想腐同時發(fā)力、同向發(fā)力、綜合發(fā)力，切實使國企黨員干部因敬畏而“不敢”、因制度而“不能”、因覺悟而“不想”。聚焦“四個狠抓”即狠抓業(yè)務學習、制度建設、關鍵環(huán)節(jié)和隊伍建設。

一季度紀檢工作例會傳達了姜東書記代表十三屆市紀委常委會向十三屆市紀委四次全會作的工作報告，通報了各單位2023年度紀檢工作考核中存在的問題。11家投資企業(yè)紀檢負責人參會，分別對2024年一季度紀檢工作完成情況及二季度工作安排作了匯報。